[miesje26miesje]

Oorspronkelijk geplaatst door de Patrick

Deze alinea is een goede start. Het zet aan om verder te lezen. Persoonlijk zou ik echter de invalshoek nemen van wat de werkgever zoekt.

Formuleer het bv. als:

Een zelfstandige en nauwkeurige medewerkster met verantwoordelijkheidszin is de woonbegeleider die u zoekt. Met mijn ervaring in een secretariële functie en mijn opleidng als **** ben ik een geschikte kandidaat. Ik reageer dan ook met veel enthousiasme op uw vacature.



In deze alinea (die echt veeeeel te lang is, splits dat liever) noem je erg veel eigenschappen van jezelf. Zeker goed, maar denk eraan: eigenlof stinkt. Probeer de lijst wat in te korten en zorg dat die overeenstemt met de lijst van eigenschappen die ze zoeken in de vacature. In een tweede alinea kan je misschien nog eigenschapen vermelden die minder relevant zijn, maar tonen dat je nog groeipotentieel binnen de organisatie zou hebben.




Het woord 'uitdaging' is erg cliché geworden door het veelvuldige gebruik en kan ook negatief geïnterpreteerd worden.

Probeer dat positiever te formuleren en vermeld ook wat je in de vacature zo boeit. Dat komt in de vorige alinea wel even naar voren, maar herhaal dat nog eens en ga er iets dieper op in.

Denk er ook aan dat deze vacature voor u misschien een mooie start kan zijn, maar daar heeft een bedrijf geen boodschap aan. Zeg liever iets over je dromen voor de toekomst, waarom dit je juist boeit en wat je hoopt te betekenen voor de mensen die je zal begeleiden.

Patrick,

heel erg bedankt ik ga hier mee aan de slag...
Dankjee