Los bericht bekijken
  #1  
Oud 14 maart 2009, 16:07
Prissesje Prissesje is offline
Lid
 
Geregistreerd: 14 maart 2009
Berichten: 5
Prissesje is on a distinguished road
Standaard Uiteindelijk toch geen vast contract, wat nu?

In oktober 2006 ben ik in dienst getreden bij mijn werkgever. Hiervoor heb ik een jaarcontract ontvangen. Na dit jaar is dit contract verlengd met nog 1 jaar tot en met oktober 2007. Omdat ik in dat jaar langdurig ziek ben geweest, durfden zij een vast contract niet aan en hebben dit verlengd met een tijdelijk contract voor 6 maanden. In december dit jaar is uit mijn beoordelingsgesprek naar voren gekomen dat zij mij een vast contract wilden aanbieden. In mijn beoordelingsformulier staat echter 'wij adviseren de directie een vast contract aan te bieden'.

Ik werk hier 20 uur per week, maar in dit gesprek is ook vastgelegd dat mijn uren per 1 januari gewijzigd zijn in 28 uur. Dit heb ik niet in contractformulier, maar wel op mijn loonstrook zichtbaar. Omdat mijn werkzaamheden ook wat zouden wijzigen, heb ik een nieuwe pc gekregen etc.. Alles wees erop dat ik gewoon half maart een vast contract zou ondertekenen. Het is nu half maart en woensdag werd ik bij mijn manager geroepen dat het heel vervelend is, maar het niet goed gaat met het bedrijf. En dat ze daarom mijn contract niet kunnen (=mogen van directie) in een vast contract. Dit kwam natuurlijk heel hard aan, want ik heb het naar mijn zin en wil helemaal niet weg. En daarbij zijn mijn collega’s gewoon tevreden met het werk dat ik doe, ik pas in het team en het is loeidruk op de afdeling.

Aangezien ik afgelopen woensdag een soort dichtsloeg, kon ik eigenlijk alleen maar luisteren en zeggen dat ik het erg vind. Nu wil ik graag uitzoeken of ik een andere constructie kan voorleggen. Bijvoorbeeld:
- Is het mogelijk dat ik 3 maanden uit dienst ga en dan mij weer een jaarcontract laat aanbieden?
- Of kan ik iets regelen zodat ik als freelancer aan de slag kan binnen het bedrijf?
En: Om hoeveel maanden ‘doorbetaling’ zou ik kunnen ‘eisen’, aangezien ik nu nog maar 5 weken heb om op zoek te gaan naar een nieuwe baan?
Met citaat reageren