[Procesoperator]

Geachte heer/mevrouw,

Naast de ingebruikname van de verbeterde XXX XXX XXXX en de geplande uitbreiding van de XXXXX heb ik tevens vernomen dat uw organisatie op zoek is naar ervaren process operators. Ik zal u er in deze brief van overtuigen waarom ik denk dat ik die ervaren process operator ben waarnaar u zoekt.

Ik ben een process operator die zowel zelfstandig als in teamverband kan werken, waarbij ik gemotiveerd en nauwkeurig te werk ga, mij graag verdiep in de diverse (werk)processen en altijd naar manieren zoek om verbeteringen aan te dragen. Daarnaast hecht ik veel waarde aan veiligheid en loyaliteit.

Het zal een nieuwe uitdaging voor mij zijn om mijn talenten in te zetten in uw groeiende organisatie, die mij kansen biedt om mijzelf verder te ontwikkelen.

Na het afronden van mijn VAPRO opleiding bij de XXX XXXX, ben ik inmiddels ruim XX jaar werkzaam bij XXXX XXXX XXXX. In mijn huidige functie ben ik verantwoordelijk voor het mede aansturen van een volledige ploeg tot aan de levering van ons product aan onze vele klanten. Daar dit product vaak als grondstof, via de pijpleiding, direct bij onze klanten aan het begin van het proces hangt, ben ik in staat om snel en adequaat te handelen tijdens verstoringen en upsets.

Ik heb heel veel ervaring opgedaan door de grote diversiteit aan processen en installaties, waardoor het vertrouwd raken met nieuwe installaties mij goed af gaat. Ook de contacten met veel verschillende mensen hebben mij geleerd kritisch naar mijzelf te kijken en om mij aan te kunnen passen aan iedere situatie.

Wat mij aantrekt in de door u geboden baan is de mogelijkheid om door te groeien vanwege de diversiteit aan processen en installaties.

Hoewel ik dagelijks nog met veel plezier naar mijn werk ga, is het tijd voor hernieuwd elan en kom ik graag naar uw vestiging voor een gesprek waarin ik mijn enthousiasme over deze baan verder toe kan lichten

Met vriendelijke groet,


Gezien een tekort aan info voor mensen die hetzelfde werk doen zoals ik, vond ik het nodig om hier bij de sollicitatie-experts een kijkje te nemen hoe het een en ander aan te pakken. Hopelijk kan bovenstaande als leidraad dienen voor mensen welke al geruime tijd werkzaam zijn bij een baas en (vanwege omstandigheden) een (mogelijke) overstap willen maken naar een ander bedrijf

Alvast bedankt