Gezien het feit dat je nog niet zoveel werkervaring hebt opgedaan vind ik het een goed bod.
Zodra je de benodigde certificaten hebt behaald en jezelf binnen het bedrijf hebt bewezen kun je later, tijdens een functioneringsgesprek of volgende contractbespreking (bij tijdelijk contract) onderhandelen. Je kunt dan aantonen wat je in de tussentijd hebt bereikt.
|