[marijel]

Hallo,

Ik ben bij mijn huidige werkgever plaatsingskandidaat geworden omdat ik mijn baan als secretaresse niet meer optimaal kan uitvoeren ivm mijn slechthorendheid. Dit levert dus een aantal beperkingen op met bijv. notuleren van vergaderingen en telefonische contacten.
Bij het bedrijf waar ik werk zijn veel secretariaten en dat valt voor mij af en dus worden de mogelijkheden binnen dit bedrijf erg klein, mede doordat ze bezig zijn met reorganisatie en dus de functies zoals salarisadministratie, financiele administratie etc ook geen mogelijkheden bieden.
Nu probeer ik dus elders een baan te gaan vinden, maar weet dus niet hoe ik in een brief vermeld waarom ik weg wil bij het huidige bedrijf. Als ik noem dat ik slecht hoor stuit dit denk ik op een afwijzing.
Verder ben ik 45 jaar inmiddels en woon in het Noorden waar de vacatures ook niet voor het oprapen liggen.
Graag jullie tips hoe ik e.e.a moet aanpakken.