Carrièretijger: Home Carrièretijger
Carrièretijger
Carrièretijger

RSS
Ga terug   Carričretijger Forum > Sollicitatiegesprek

Reageren
 
Discussietools Zoek in deze discussie Weergave
  #1  
Oud 21 december 2011, 19:07
simone simone is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 14 december 2011
Berichten: 3
simone is on a distinguished road
Standaard Solliciteren met een zichtbare lichamelijke beperking

Hoi allemaal,
Even advies gevraagd...
Ik ben sinds kort bezig met solliciteren. Nu is het zo dat ik flink mank loop door een ongeval in het verleden. Zelf vind ik dat geen probleem voor een nieuwe baan. Ik ben verder kerngezond namelijk.
Maar waar ik mee zit is of dat iets is wat ik in een sollicitatiebrief al moet vermelden. Of is het beter mijn eventuele toekomstige werkgever te verrassen tijdens het sollicitatiegesprek, zegmaar. Ik wil namelijk een eerlijke kans krijgen en niet worden afgewezen op mijn brief. Maar ben ook een beetje huiverig voor de blikken als ik binnenkom. Wat zouden jullie doen?
groetjes Simone
Met citaat reageren
  #2  
Oud 21 december 2011, 21:05
Hassan
Gast
 
Berichten: n/a
Thumbs up

Niets vermelden en gewoon op gesprek gaan. Waar zou je jezelf bij voorbaat al disqualificeren. Op basis van je persoonlijkheid kan het zo maar zijn dat een beperking geen enkele beperking betekent tijdens een gesprek.
Met citaat reageren
  #3  
Oud 22 december 2011, 08:52
stijnhommes stijnhommes is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 30 juli 2010
Berichten: 198
stijnhommes is on a distinguished road
Standaard

Zolang je niet solliciteert op een functie waarbij die beperking een probleem kan geven (zware laste dragen, veel lopen) zijn je kansen alleen maar beter. Ga met een goede instelling het gesprek in. Als jij er geen probleem van maakt, is de kans groot dat het bedrijf dat ook niet doet. Als ze ernaar vragen, gewoon kort toelichten en positief blijven.
Met citaat reageren
  #4  
Oud 22 december 2011, 11:29
mariekevanoosterhout's schermafbeelding
mariekevanoosterhout mariekevanoosterhout is offline
Moderator
 
Geregistreerd: 10 mei 2006
Berichten: 1.614
mariekevanoosterhout is on a distinguished road
Standaard

Inderdaad, als je beperking een goede uitvoering van de functie niet in de weg staat, zou ik het zeker niet in de brief vermelden.
__________________
Marieke
Redacteur en moderator Carričretijger

Maakt werk van je toekomst!

www.talentvolinontwikkeling.nl
Met citaat reageren
  #5  
Oud 22 december 2011, 18:29
simone simone is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 14 december 2011
Berichten: 3
simone is on a distinguished road
Standaard

Bedankt voor jullie reacties.
Ik ben er uit, ik schrijf niets over mijn beperking in de brief.
Het gaat om een baan als secretaresse, dus mijn beperking hoeft dan niet uit te maken. Alleen die blikken als ik binnen kom lopen... Maar goed, dat heb ik in het dagelijkse leven ook regelmatig, daar moet ik me gewoon niks van aantrekken.
groeten van Simone
Met citaat reageren
  #6  
Oud 28 december 2011, 13:38
Primago advies Primago advies is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 12 april 2006
Berichten: 1.706
Primago advies is on a distinguished road
Standaard

Beste Simone,

Wees positief, zelfverzekerd en laat zien dat jij goed bent in je vak. Dan weet ik zeker dat je een leuke baan krijgt

En niemand is perfect. Iedereen heeft wel wat. Ook de mensen die helemaal perfect lijken.

Groeten van Hetty
__________________
Hetty Dalsheim
loopbaanbegeleiding

http://www.primagoadvies.wordpress.com
Met citaat reageren
  #7  
Oud 11 januari 2012, 22:56
Niet geregistreerd
Gast
 
Berichten: n/a
Standaard

misschien een aardige opening als je wordt opgehaald bij de receptie en naar de lift loopt. Als hij/zij kijkt vertel je luchtig dat je wat moeilijk loopt omdat......

win-win:
1. je hebt wat om over te praten in de lift
2. het is besproken dus je hoeft tijdens het gesprek niet bang te zijn dat ze erover beginnen
3. je hoeft er zelf niet over te beginnen halverwege het gesprek
4. je hebt laten blijken dat het voor jou geen probleem is door er luchtig over te praten. het wordt pas een probleem als jij het als probleem ziet
5. je gesprekspartner kan zich concentreren tijdens het gesprek op jou en hoeft niet na te denken wanneer hij jouw handicap ter sprake brengt.

succes,
Tom
Met citaat reageren
Reageren

Favorieten/bladwijzers

Discussietools Zoek in deze discussie
Zoek in deze discussie:

Geavanceerd zoeken
Weergave

Regels voor berichten
Je mag geen nieuwe discussies starten
Je mag niet reageren op berichten
Je mag geen bijlagen versturen
Je mag niet je berichten bewerken

vB-code is Aan
Smileys zijn Aan
[IMG]-code is Aan
HTML-code is Uit

Forumnavigatie

Soortgelijke discussies
Discussie Auteur Forum Reacties Laatste bericht
Trek de aandacht met een creatieve openingszin René Sollicitatiebrief en cv 56 16 december 2014 10:46
Wat is wijsheid? Solliciteren op Mbo-vacature, Hbo-vacature of Hbo-stagevacature? RichWes Loopbaanvragen 2 1 mei 2012 14:25
Dilemma over opleidingen Ferryr Opleiding kiezen en volgen 8 9 april 2012 21:44
Sollicitatiebrief medewerker begeleiding huishoudelijke dienst UMCG suleika Sollicitatiebrief en cv 0 21 maart 2007 12:59
Sollicitatie-bijstand Financial Controller berbo Sollicitatiebrief en cv 8 24 februari 2007 23:22


Alle tijden zijn GMT +2. Het is nu 18:33.


Forumsoftware: vBulletin®, versie 3.8.5
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd.
Carričretijger Copyright © 2004-heden, Applinet B.V. en licentiegevers, Colofon