Carrièretijger: Home Carrièretijger
Carrièretijger
Carrièretijger

RSS
Ga terug   Carričretijger Forum > Alle andere carričreonderwerpen

Reageren
 
Discussietools Zoek in deze discussie Weergave
  #1  
Oud 9 december 2011, 09:08
RAR RAR is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 9 december 2011
Berichten: 1
RAR is on a distinguished road
Standaard Collega kan zich niet focussen/concentreren

Beste mensen,

Ik heb een collega die functioneert als planner voor klachten en mutatieonderhoud van een technische dienst. Helaas laat deze regelmatig steken vallen door een gebrek aan focus en concentratie. Problemen ontstaan o.a. door niet goed te luisteren naar collega"s e.d. Als iemand iets uitlegt of vraagt, is deze in zijn hoofd met hele andere dingen bezig (onrust) en luistert dan met een half oor. Hierdoor ontstaat wrijving doordat dingen worden vergeten doordat er niet wordt (half) wordt genoteerd.

Er zijn al diverse gesprekken geweest en vastgelegd helaas zonder resultaat Afspraken zijn o.a. het direct vastleggen van gemaakte afspraken, het focussen op het werk, waar je mee bezig bent en je niet laten afleiden.

Actie van onze zijde zijn is o.a. een tweetal cursussen en begeleiden. Dit helaas zonder resultaat. Wie kan mij tippen hoe je iemand beter kunt laten functioneren op zijn werk.

Al vast dank voor een eventuele reactie,

gr. RAR
Met citaat reageren
  #2  
Oud 9 december 2011, 12:10
Rens Rens is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 28 november 2006
Berichten: 985
Rens is on a distinguished road
Standaard

Lastige situatie,

Ik vind het in ieder geval erg goed dat je de medewerker de kans geeft en ondersteunt in zijn/haar ontwikkeling.
jammer dat je het resultaat niet ziet en dat er iets anders aan de hand is. Is het een idee om het initiatief bij hem/haar te leggen? Het gesprek dus aangaan met de volgende vraag:

Wat wil jij veranderd zien zodat jij je functie goed kunt uitvoeren?
Misschien komt hij/zij wel met antwoorden als:
- Ik wil een rustige (concentratie) werkplek
- Ik moet tijdens telefoongesprekken mijn beeldscherm uitzetten
- Ik wil de vragen, wensen, klachten, etc digitaal ontvangen
- Ik wil ondersteuning in het afhandelen van vragen, wensen, klachten, etc dmv een softwareprogramma...............

Enfin,
ik ben benieuwd hoe het in de toekomst gaat.

Succes,
Rens
__________________
Rens
Met citaat reageren
  #3  
Oud 9 december 2011, 15:37
Hassan
Gast
 
Berichten: n/a
Talking

Ik zou aan een dossier gaan werken samen met PZ. Vervolgens ga je op zoek naar ander werk voor die persoon (binnen of buiten de organisatie). Wanneer iemand niet functioneert en zelfs opleidingen en begeleiding niet helpt dan is het einde oefening.
Met citaat reageren
Reageren

Favorieten/bladwijzers

Discussietools Zoek in deze discussie
Zoek in deze discussie:

Geavanceerd zoeken
Weergave

Regels voor berichten
Je mag geen nieuwe discussies starten
Je mag niet reageren op berichten
Je mag geen bijlagen versturen
Je mag niet je berichten bewerken

vB-code is Aan
Smileys zijn Aan
[IMG]-code is Aan
HTML-code is Uit

Forumnavigatie

Soortgelijke discussies
Discussie Auteur Forum Reacties Laatste bericht
Ongelukkig op werk mikmak1 Loopbaanvragen 11 6 februari 2016 15:13
Ik kan niet kiezen uit twee banen Miss Missy Loopbaanvragen 3 14 juli 2015 16:28
Opleiding huidtherapie: kan niet tegen bloed en wonden... xBianca Opleiding kiezen en volgen 8 7 maart 2013 19:47
Wat nu weet het niet hangen blijven of niet? weethetnietje Loopbaanvragen 2 7 oktober 2010 09:46
ICT-opleiding op hbo-niveau? Remco Opleiding kiezen en volgen 41 4 oktober 2010 13:54


Alle tijden zijn GMT +2. Het is nu 16:11.


Forumsoftware: vBulletin®, versie 3.8.5
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd.
Carričretijger Copyright © 2004-heden, Applinet B.V. en licentiegevers, Colofon