Carrièretijger: Home Carrièretijger
Carrièretijger
Carrièretijger

RSS
Ga terug   Carrièretijger Forum > Alle andere carrièreonderwerpen

Reageren
 
Discussietools Zoek in deze discussie Weergave
  #11  
Oud 24 augustus 2008, 11:40
Angel70 Angel70 is offline
Banned
 
Geregistreerd: 5 februari 2007
Berichten: 66
Angel70 is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Henk Bekijk bericht
Of je over de bult heen zetten en het gewoon uitvoeren. Zo moeilijk is het nu ook weer niet.
Dat dat voor jou niet moeilijk is betekent niet dat het voor anderen ook zo geldt.

Erover in gesprek gaan kan natuurlijk geen kwaad. Je kunt dan je weerstanden aangeven en wie weet wat er uit voortkomt. Soms kun je angsten overwinnen door het juist wel te doen, maar dat is aan jou
Met citaat reageren
  #12  
Oud 25 augustus 2008, 10:27
lior63 lior63 is offline
Seniorlid
 
Geregistreerd: 19 augustus 2008
Berichten: 37
lior63 is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Henk Bekijk bericht
In het redelijke kan iedere werkgever van een werknemer verwachten ook buiten hun functie bij te springen. En potentiele klanten nabellen zal geen enkele kantonrechter of mediator beschouwen als iets waarvoor je een specialist zou moeten zijn.
Dat is onjuist. Als een werknemer door specifieke werkzaamheden psychisch belast wordt, dat heeft de werkgever een zorgplicht. Denk aan een verpleegkundige op een oogafdeling die tijdelijk naar de afdeling kinderleukemie wordt overgeplaatst en dat absoluut niet aankan.

Het bellen van mensen die al geiriteerd raken als ze horen wie je bent kan heel frustrerend zijn, als mensen zich dat persoonlijk aantrekken (zoals Jose), dan heeft de werkgever daar rekening mee te houden, maar je moet de werkgever wel de kans geven om er iets aan te doen, bijvoorbeeld middels wat coaching of training of het door iemand anders laten doen.
Met citaat reageren
  #13  
Oud 29 augustus 2008, 14:09
Jufnaatje Jufnaatje is offline
Lid
 
Geregistreerd: 27 augustus 2008
Berichten: 14
Jufnaatje is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Hallo Henk,

Ik wil het dan toch even met je oneens zijn. Dit soort telefoontjes plegen is wel degelijk moeilijk. Misschien is het inhoudelijk niet echt een uitdaging, maar als je er de persoon niet naar bent, is dit wel degelijk heel lastig. Ik heb om mij heen meerdere malen personen meegemaakt die uiteindelijk afhaakten (en dat waren echt niet de ´minsten´).

De vraag wat mij betreft blijft of dit bij de functie-omschrijving hoort.

Wat Jose natuurlijk ook zou kunnen doen is (als ze werkelijk gedwongen wordt) eraan gaan zitten met een air van: ´okee, jullie wilden het zelf...´ (en dan kost het het bedrijf misschien orders) Misschien heel fout, maar als ik van mezelf wist dat dit mijn ding niet is, en ik moest het toch doen, zou ik het zo aanpakken. What is there to loose? Je baan? Als je werkgever je tot iets dwingt wat je echt niet ligt, kan je je afvragen of je daar überhaupt wel moet blijven...
Met citaat reageren
  #14  
Oud 29 augustus 2008, 14:43
lior63 lior63 is offline
Seniorlid
 
Geregistreerd: 19 augustus 2008
Berichten: 37
lior63 is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Nog veel erger, als je dan gaat zitten met een idee van "dan moeten jullie het zelf maar weten" dan lever je dus slecht werk. Dat is niet echt goed voor je motivatie en bovendien accepteer je dan dat het je werk wel is terwijl je het slecht doet en dat kan je worden aangerekend.
Het is heel eenvoudig. Als het niet bij je functie hoort, en je kan het niet en wil het niet kunnen, moet je het niet doen.
Tot daar aan toe dat hetbedrijf bussiness verliest, maar Jose verliest zichzelf.
Met citaat reageren
  #15  
Oud 29 augustus 2008, 14:46
Jufnaatje Jufnaatje is offline
Lid
 
Geregistreerd: 27 augustus 2008
Berichten: 14
Jufnaatje is on a distinguished road
Thumbs up Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Daar ben ik het dan weer mee eens Lior!

Maar ik kan niet inschatten wat Jose wat dan betreft in staat is om te doen (ja of nee zeggen).

Beste optie is natuurlijk in dit geval het helemaal niet te doen!
Met citaat reageren
  #16  
Oud 29 augustus 2008, 17:39
Catbert Catbert is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 2 oktober 2007
Berichten: 595
Catbert is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Owww, hier komen hele gevaarlijke adviezen. Waar jullie nu naar hinten is werkweigering, of sabotage. Dat zijn gronden voor ontslag, vrienden!!!!
Ik hoop dat Jose deze adviezen negeert.

Nabellen van folders is op zich niet moeilijk en eenvoudig te leren. Echter, je moet gewapend zijn tegen botte mensen die overassertief laten weten helemaal niet gebeld te willen worden. Dat is trainbaar. Ik zou Jose adviseren om niet te snel op te geven en samen met haar manager te zoeken naar een manier waarop ze wel kan nabellen.

Jose, zou je kunnen laten weten hoe je er nu voor staat?
Met citaat reageren
  #17  
Oud 29 augustus 2008, 17:45
Jufnaatje Jufnaatje is offline
Lid
 
Geregistreerd: 27 augustus 2008
Berichten: 14
Jufnaatje is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Hoi Catbert,

Het zal vast trainbaar zijn, zoals zoveel dingen. Maar vraag is of je dat moet wilen...

Trouwens... sabotage... hhhmmm... ik heb niet gezegd dat je bewust iets niet goed moet gaan doen. Meer dat je je instelling ´relaxter´ kan maken, mocht Jose het tóch willen gaan doen.

Ik zou niet aanraden een scholing te volgen voor iets wat je in eerste instantie (en 2de waarschijnlijk ook) niet ziet zitten...
Met citaat reageren
  #18  
Oud 29 augustus 2008, 17:58
Catbert Catbert is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 2 oktober 2007
Berichten: 595
Catbert is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Mijn punt is vooral dat je je maximaal coorperatief moet opstellen naar jouw werkgever. Wanneer het echt niet gaat, dan gaat het echt niet, maar zeg dat niet te snel. Met een relaxtere houding komt je overigens een heel eind. Dat is een goed advies.

De kans is groot dat ik Jose binnen een paar uur kan leren nabellen (training on the job). Of ze het dan ook een leuke klus vindt is een tweede, maar iedereen moet soms wel eens dingen doen die niet leuk zijn. Ook ik, terwijl ik een hele leuke baan heb en het erg naar mijn zin heb op het werk.
Met citaat reageren
  #19  
Oud 29 augustus 2008, 23:39
Henk
Gast
 
Berichten: n/a
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Precies wat ik zeg. Alleen heb ik daar geen halve pagina voor nodig.
Met citaat reageren
  #20  
Oud 1 september 2008, 14:39
Jufnaatje Jufnaatje is offline
Lid
 
Geregistreerd: 27 augustus 2008
Berichten: 14
Jufnaatje is on a distinguished road
Standaard Re: Opdracht werkgever niet te doen...

Ik ben benieuwd naar Jose´s uiteindelijke beslissing...
Met citaat reageren
Reageren

Favorieten/bladwijzers

Discussietools Zoek in deze discussie
Zoek in deze discussie:

Geavanceerd zoeken
Weergave

Regels voor berichten
Je mag geen nieuwe discussies starten
Je mag niet reageren op berichten
Je mag geen bijlagen versturen
Je mag niet je berichten bewerken

vB-code is Aan
Smileys zijn Aan
[IMG]-code is Aan
HTML-code is Uit

Forumnavigatie

Soortgelijke discussies
Discussie Auteur Forum Reacties Laatste bericht
De wanhoop nabij... Cassie Loopbaanvragen 24 23 juli 2014 09:56
Motivatieprobleem en twijfels over beroep Interaction Designer en opleiding CMD topTijgertje Loopbaanvragen 4 15 juni 2009 12:40
muurvast wat nu? Loopbaanvragen 5 25 augustus 2008 10:32
uitnodiging gesprek.. wel of niet doen? dk1978 Sollicitatiebrief en cv 6 7 juni 2007 10:19


Alle tijden zijn GMT +2. Het is nu 13:52.


Forumsoftware: vBulletin®, versie 3.8.5
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Carrièretijger Copyright © 2004-heden, Applinet en licentiegevers, Colofon