Re: Heb jij een POP?
Hoi allemaal,
Ja, ook binnen onze organisatie bestaat de POP. 'An sich' een goed instrument, als je tenminste weet wat je wilt, is mijn idee. Weet je dat namelijk nog niet zo goed dan ligt dat anders. Waarom ? Dat heeft ook te maken met de manier waarop de leiding ermee omgaat; bij ons wordt er vrij gericht op gestuurd en, ik zou bijna willen zeggen, opgedrongen. Dát is niet goed denk ik. Laat de mensen zelf komen met een ontwikkelingsvoorstel en ga als leiding niet lopen pushen. Het risico hiervan is dat er keuzes gemaakt worden waar men misschien later last van krijgt omdat de keuze toch niet is wat men er aanvankelijk van verwachtte.
Nogmaals, 'an sich' een goed instrument !
Groetjes,
HS
|