Mag ik dit vragen tijdens mijn sollicitatiegesprek?

[leor]

Hallo,

Ik heb binnenkort m'n eerste sollicitatiegesprek. Het bedrijf is een tijdje terug overgenomen door een groot Amerikaans bedrijf. Ik hoor van mensen bij andere bedrijven in vergelijkbare situaties weleens gemopper en ontevredenheid over hoeveel er veranderd is na zo'n overname en hoeveel slechter alles is geworden.

Nu wil ik tijdens mijn gesprek gewoonweg vragen of men het er nog naar z'n zin heeft. Is dat om een of andere reden die ik nu nog niet doorgrond onhandig om te doen? Of juist wel handig? Ik zit sowieso nog wat te broeden op vragen die ik tijdens het gesprek wil stellen.

Bedankt!

[Cornelis35]

Ik persoonlijk denk niet dat het een goede vraag is. Dit kan een heel confronterende vraag zijn waardoor mensen waar jij wilt gaan werken zich niet meer bij jou op je gemak voelen wat een eventuele aanname op die plek in de weg kan staan.
Als je deze informatie wilt verkrijgen zou je het voorzichtiger kunnen aanpakken door te vragen wat er zoal veranderd is binnen de organisatie na de overname en wat dit concreet voor het personeel heeft betekent. Afhankelijk van de antwoorden kun je dan nog doorvragen hoe de mensen op de werkvloer het gevoelsmatig hebben ervaren.
Als ze vertellen dat het helemaal vlekkeloos is gegaan kun je daar iets over denken, maar het zegt wel iets over wat ze willen vertellen.
Als ze wel iets loslaten over dat het voor collega soms best moeilijk is kun je doorvragen. Nu komt het denk ik ook een beetje op gevoel aan hoe ver je kunt gaan.

Succes er mee

[crow]

Ik sluit me bij Cornelis35 wat betreft het vragen naar veranderingen en dat als ze zeggen dat het perfect is gegaan dat ze dan willen dat het zo overkomt. Zelf zou ik het houden bij vragen naar feiten (omzetgroei, hoeveel mensen veranderd van van functie, veranderingen in management etc.) en dan op je gevoel afgaan wat mensen ervan vinden.

Denk eraan dat een bedrijf zich ook goed naar de sollicitanten toe wilt presenteren.

Succes!

[leor]

Vriendelijk bedankt voor jullie antwoorden!