Reiskostenvergoeding lager bij minder (maar niet contractueel!) werken?

[zoeylindy]

Hallo,

Na mijn zwangerschapsverlof ben ik een dag minder gaan werken (per 1 september 2010). Contractueel werk ik nog steeds 40 uur, maar ik werk tijdelijk 32 uur per week, met inlevering van 8 uur vakantie per week.

Nu is mijn reiskostenvergoeding teruggebracht, op basis van die 4 dagen die ik wekelijks werk. Maar... in de berekeningen vanuit de overheid wordt toch al rekening gehouden met vakantiedagen? De berekening die nu gehanteerd wordt: 43km * 2 (heen en weer) * 213 dagen * 4/5 (4 dagen op kantoor) / 12 maanden * € 0,19

Daarnaast las ik ook op een aantal sites dat bij langdurige ziekte (ook zwangerschapsverlof?) nog een aantal weken reiskostenvergoeding gegeven mag worden. Mijn reiskostenvergoeding is op dag 1 al stopgezet.

Dus mijn vragen: 1) is het terecht dat mijn reiskostenvergoeding niet wordt berekend over mijn contracturen? 2)heb ik nog recht op vergoeding voor een x-aantal weken tijdens verlof (ingegaan op 1 mei)?

[Rosina]

Ik zou de rechtswinkel bellen of een vakbond. Dit is erg specifiek.

Succes!

[Rens]

hoi,

Mijn eerste reactie is dat je die kilometers ook niet rijdt.

Ik denk de je de CAO en je contract erop moet nazien en kijken wat de exacte afspraken zijn. Dit zou je bij een rechtswinkel kunnen laten toetsen of hetgeen nu gedaan wordt, correct is.

Succes ermee.
Rens

[Primago advies]

Ik sluit mij bij bovenstaande berichten aan.

Succes met uitzoeken.

Groeten van Hetty