Diensten aanbieden aan oude werkgever
Hoi!
De situatie is als volgt: ik werk bij een groot bedrijf. Ik liep daar stage op de afdeling educatie en werk nu op een andere afdeling. Ik wil echter graag uiteindelijk educatief ontwerper worden (in dit bedrijf of ergens anders). Nu zie ik mijn collega's van de afdeling educatie regelmatig langskomen en ze hebben me een tijd geleden in de wandelgangen gevraagd of ik anders niet parttime aan hun projecten wil komen werken zolang ik nog geen ander werk heb (nu werk ik op 0-urenbasis, dus dat zou kunnen).
Dat zie ik zeker zitten! Zo kan ik ervaring opdoen.
Maar nu ben ik aan het twijfelen hoe ik het inleidende mailtje moet doen. Ik wil ten eerste weten of ze me kunnen gebruiken. Maar ik ben ook nieuwsgierig of ik dan onder mijn huidige contract ingepland wordt of eventueel een tweede contract bij hen aan moet gaan. Persoonlijk denk ik dat dat wel kan wachten tot ik weet of ze überhaupt behoefte aan mijn hulp hebben..
Hoi ….,
De zomer is voorbij, dus nu heb ik eindelijk tijd om te mailen!
We hebben het er al kort over gehad: ik ben nog steeds op zoek naar een leuke functie waarbij ik educatief mag ontwerpen, maar helaas krijg ik nog steeds te horen dat ik te weinig ervaring heb. Dat is jammer, want ik weet wat ik kan en wat ik wil.
Ik waardeerde jouw voorstel om eventueel extra ervaring bij jullie op te doen, dan ook enorm.
Graag zou ik mijn diensten daarom aan jullie willen aanbieden!
Nu is natuurlijk de vraag: hebben jullie daar behoefte aan?
Zo ja, dan kom ik graag een keertje op de koffie om te kijken wat de mogelijkheden zijn!
Met hartelijke groet,
huntingforeducationaljobs
Ik hoor graag wat jullie denken!
|