Carrièretijger: Home Carrièretijger
Carrièretijger
Carrièretijger

RSS
Ga terug   Carrièretijger Forum > Sollicitatiegesprek

 
 
Discussietools Zoek in deze discussie Weergave
Prev Vorig bericht   Volgende bericht Next
  #1  
Oud 1 juli 2013, 13:30
Michiel_1 Michiel_1 is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 1 juli 2013
Berichten: 4
Michiel_1 is on a distinguished road
Standaard Afloop het 2de sollicitatiegesprek

Hoi allemaal.

Momenteel werk ik als een zend developer bij een klein bedrijf (20) in België.
Omdat ik mij hier totaal niet op m'n plaats voel ben ik op zoek gegaan naar
en nieuwe job.

Uiteindelijk had ik de droomjob gevonden en na het online solliciteren via hun
website werd ik uitgenodigd voor een 1ste gesprek.

Ik had gesolliciteerd voor een junior consultant functie, tijdens het eerste
gesprek werd al duidelijk gemaakt dat ik deze functie pas kon krijgen na een
jaar intern er gewerkt te hebben, gulden regel voor iedereen. Er waren nog
andere functies waar ze ook naar zochten en al snel werd het duidelijk dat dit
echt een nieuwe thuis voor mij zou kunnen worden.

Een aantal dagen gaan voorbij en ik word uitgenodigd voor een 2de gesprek
met 1 van de managers. Naar mijn weten verliep dit gesprek heel soepel en
goed, na een goed uur werd het gesprek zelfs verlengt met nog een ander
gesprek met de consultant manager.

Dit gesprek liep zelfs nog beter als dat met de eerste manager en de volledige
carriëre mogelijkheden werden met hand en tand uitgelegd en werd geëindigd
met een door mij gevraagde rondleiding.

De volgende dag krijg ik al een mailtje met onderwerp "feedback gesprek"

"Manager1 vond dat je beter zou passen bij Consultancy, maar Manager2
zoekt voor deze afdeling op het moment enkel ervaren profielen aangezien er
deze zomer reeds 4 juniors starten bij Consultancy."

Teleurgesteld als dat ik was heb ik het een weekend laten bezinken en de
volgende maandag volgende mail gestuurd ter attentie van manager1:

"Ik zou u toch nog even via deze manier persoonlijk willen bedanken voor de
tijd die u vrij maakte voor het aangename gesprek.

Wetend dat ik in eerste instantie had gesolliciteerd voor de vacature Junior
Consultant was dit niet een vaste keuze.
Zowel voor als na de uitleg van Manager2 en uzelf spraken ook andere
vacatures mij ontzettend hard aan in heel veel opzichten.
(Leuke omgeving en werksfeer, aantrekkelijke jobomschrijving, de buitenlandse
opdrachten...)

Zijn er bepaalde stappen die ik kan ondernemen om eventueel toch nog een
kans te kunnen maken binnen BedrijfsNaam?
"

Deze mail had ik vorige week maandag uitgestuurd.
De volgende dag voegde de vrouw van het eerste gesprek mij toe op LinkedIn
(valse hoop?)

Hierbij stel ik mij gewoon enkele vragen:
- Kwam de mail al dan niet te opdringerig over?
- Zou ik nog eens moeten mailen / bellen om een status te vragen?
- Waarom voegt ze mij toe op LinkedIn en krijg ik geen ander antwoord terug?
- Is het schip al lang gezonken en moet ik m'n zoektocht doorzetten?

Ik had misschien ook niet alles op één kaart mogen zetten. Hopelijk kan
iemand me hulp bieden, al is het maar hun eigen mening delen.

Groetjes

Michiel
Met citaat reageren
 

Favorieten/bladwijzers

Discussietools Zoek in deze discussie
Zoek in deze discussie:

Geavanceerd zoeken
Weergave

Regels voor berichten
Je mag geen nieuwe discussies starten
Je mag niet reageren op berichten
Je mag geen bijlagen versturen
Je mag niet je berichten bewerken

vB-code is Aan
Smileys zijn Aan
[IMG]-code is Aan
HTML-code is Uit

Forumnavigatie

Soortgelijke discussies
Discussie Auteur Forum Reacties Laatste bericht
De wanhoop nabij... Cassie Loopbaanvragen 24 23 juli 2014 09:56
Wil iemand dit voor mij checken of het een goede brief is? Shadowz Sollicitatiebrief en cv 4 4 maart 2012 22:10
CV, grondig verbouwd, niet zeker of het goed is aafje87 Sollicitatiebrief en cv 1 2 mei 2011 16:32
Te veel aan kennis, gebrek aan lef: eerste stapjes in arbeidsland Aardbei Loopbaanvragen 6 2 november 2010 15:52
Help! Ik weet het niet meer! Brigitte Loopbaanvragen 13 14 mei 2008 12:24


Alle tijden zijn GMT +2. Het is nu 21:32.


Forumsoftware: vBulletin®, versie 3.8.5
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd.
Carrièretijger Copyright © 2004-heden, Applinet B.V. en licentiegevers, Colofon