Carrièretijger: Home Carrièretijger
Carrièretijger
Carrièretijger

RSS
Ga terug   Carričretijger Forum > Je rechten en plichten als werknemer

Reageren
 
Discussietools Zoek in deze discussie Weergave
  #1  
Oud 12 september 2012, 15:41
bobine bobine is offline
Lid
 
Geregistreerd: 28 oktober 2011
Berichten: 7
bobine is on a distinguished road
Standaard van vaste werkgever naar consultancy

Ik werk bij bedrijf waar momenteel outsourcing een hot item is geworden, sinds kort is er een partij bij ons binnen om nieuwe IT projecten te begeleiden en uit te voeren.
Daarbij heb ik gesprekken gevoerd met de techneuten die momenteel binnen zijn bij het bedrijf naar mogelijkheden om zelf ook weer terug in de techniek te komen.
Ik heb mijn stoute schoenen aangetrokken en een open sollicitatie gestuurd en dat is voor beide goed bevallen, ik heb nu een contract aangeboden gekregen.
Maar ik zit met het volgende hoe moet ik het stuk concurrentie beding aanpakken, want ik wil namelijk van huidige werkgever naar consultancy bedrijf die hier in house is, zijn er dingen waar ik rekening mee moet houden?
Met citaat reageren
  #2  
Oud 12 september 2012, 18:49
Beppie
Gast
 
Berichten: n/a
Standaard

1: Je had eerst navraag moeten doen voordat je ging opzeggen/solliciteren.
2: Vraag bij je nieuwe werkgever of zij boetes betalen indien de huidige werkgever een rechtsgang maakt.
3: Vraag je huidige werkgever of ze een uitzondering willen maken.
Succes!
Met citaat reageren
  #3  
Oud 12 september 2012, 20:56
Rens Rens is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 28 november 2006
Berichten: 985
Rens is on a distinguished road
Standaard

Is het concurrentiebeding in jouw contract beschreven. Is de dienstverlener een concurrent of gewoon een leverancier? Heb je misschien een relatiebeding?

Als je nu geen concurrentiebeding hebt en in je nieuwe contract wel, dan kun je zo overstappen.

Beschrijf de perciese situatie eens?

Groet,
Rens
__________________
Rens
Met citaat reageren
Reageren

Favorieten/bladwijzers

Discussietools Zoek in deze discussie
Zoek in deze discussie:

Geavanceerd zoeken
Weergave

Regels voor berichten
Je mag geen nieuwe discussies starten
Je mag niet reageren op berichten
Je mag geen bijlagen versturen
Je mag niet je berichten bewerken

vB-code is Aan
Smileys zijn Aan
[IMG]-code is Aan
HTML-code is Uit

Forumnavigatie

Soortgelijke discussies
Discussie Auteur Forum Reacties Laatste bericht
Trek de aandacht met een creatieve openingszin René Sollicitatiebrief en cv 56 16 december 2014 11:46
Hyperlinks naar uitzendbureau Randstad verwijderd wegens vermoeden van linkspam forumbeheerder Over Carričretijger 1 1 april 2012 19:48
CV, grondig verbouwd, niet zeker of het goed is aafje87 Sollicitatiebrief en cv 1 2 mei 2011 16:32
Sollicatie medewerker Kavelwinkel bij de gemeente - Graag commentaar nsharief Sollicitatiebrief en cv 2 17 mei 2010 15:11
Academie voor Kunst en Vormgeving, door de ogen van een oud-student forumbeheerder Opleiding kiezen en volgen 0 8 september 2005 15:45


Alle tijden zijn GMT +2. Het is nu 19:27.


Forumsoftware: vBulletin®, versie 3.8.5
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd.
Carričretijger Copyright © 2004-heden, Applinet B.V. en licentiegevers, Colofon