Carrièretijger: Home Carrièretijger
Carrièretijger
Carrièretijger

RSS
Ga terug   Carrièretijger Forum > Sollicitatiebrief en cv

Reageren
 
Discussietools Zoek in deze discussie Weergave
  #1  
Oud 24 november 2011, 13:45
Truus11 Truus11 is offline
Lid
 
Geregistreerd: 24 november 2011
Berichten: 13
Truus11 is on a distinguished road
Unhappy 59 en gescheiden, vermelden in brief?

Hallo allemaal,

Mijn tante is sinds kort gescheiden en moet hierdoor werk zoeken. Ze heeft nog thuiswonende kinderen en moet dus op zoek naar een vaste baan. Ze is echter al 59 (vraag 1; vermeld je dit in de sollicitatiebrief?) en heeft vrijwel alleen ervaring met schoonmaakwerkzaamheden (zwart). Ook vroeg ik me af of zij in haar sollicitatiebrief kan vermelden dat zij 'door omstandigheden' op zoek is naar werk of gewoon kan benoemen dat ze sinds kort gescheiden en graag een eigen leven wil opbouwen. Dit zodat de werkgever weet dat zij heel graag aan het werk wil, gemotiveerd is. Is het erg ongepast om dit te benoemen?

Ik ben benieuwd naar jullie reacties.
Met citaat reageren
  #2  
Oud 24 november 2011, 14:01
Rens Rens is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 28 november 2006
Berichten: 985
Rens is on a distinguished road
Standaard

Hoi,

Nee, niet doen!!!

Een sollicitatiebrief is om een eerste goede indruk te maken. Deze feiten worden beschouwd als privéaangelegenheden en horen niet in de brief.

Beter is in de brief te beschrijven waarom je tante van toegevoegde waarde is in het bedrijf waar ze solliciteert. Beschrijf wat de reden van de werkgever zal moeten zijn om haar aan te nemen.

Pas in het sollicitatiegesprek zal er gevraagd worden iets van zichzelf te vertellen. Dan kan je summier ingaan op je privé, maar laat dit geen issue zijn voor de baan.

Succes ermee.
Rens
__________________
Rens
Met citaat reageren
  #3  
Oud 24 november 2011, 14:32
Michael30 Michael30 is offline
Lid
 
Geregistreerd: 17 november 2011
Berichten: 16
Michael30 is on a distinguished road
Standaard

Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Rens Bekijk bericht
Nee, niet doen!!!

Een sollicitatiebrief is om een eerste goede indruk te maken. Deze feiten worden beschouwd als privéaangelegenheden en horen niet in de brief.
Mee eens. De toekomstige werkgever wil niet opgezadeld worden met de problemen van je tante. Ik zou trouwens ook niet vermelden dat ze alleen zwart gewerkt heeft, maar alleen dat ze schoonmaakwerkzaamheden heeft uitgevoerd.
Het moet een positieve, gemotiveerde brief worden en niet lijken alsof ze wanhopig op zoek is naar een baan.
Succes.
Met citaat reageren
  #4  
Oud 26 november 2011, 13:09
Truus11 Truus11 is offline
Lid
 
Geregistreerd: 24 november 2011
Berichten: 13
Truus11 is on a distinguished road
Standaard

Bedankt voor de reacties!

Ook bedankt voor de tip om niet te benoemen dat het om zwartwerken gaat. Hoe kun je dit wegzetten in een cv. Er staat nu; huishoudelijke hulp in diverse gezinnen.
Met citaat reageren
Reageren

Favorieten/bladwijzers

Discussietools Zoek in deze discussie
Zoek in deze discussie:

Geavanceerd zoeken
Weergave

Regels voor berichten
Je mag geen nieuwe discussies starten
Je mag niet reageren op berichten
Je mag geen bijlagen versturen
Je mag niet je berichten bewerken

vB-code is Aan
Smileys zijn Aan
[IMG]-code is Aan
HTML-code is Uit

Forumnavigatie

Soortgelijke discussies
Discussie Auteur Forum Reacties Laatste bericht
Niet voltooide studie wel op CV vermelden? Optimus Sollicitatiebrief en cv 1 7 augustus 2011 12:23
Einde contract op CV vermelden? Marieke J Alle andere carrièreonderwerpen 2 16 januari 2010 16:05
wetenschappelijke titel vermelden in CV? Karlijn Sollicitatiebrief en cv 1 9 maart 2008 16:11
Wel of niet vermelden in brief? Sjaal Sollicitatiebrief en cv 5 9 januari 2008 21:24
beschikbaarheid; wel of niet vermelden? Working-mum Sollicitatiebrief en cv 3 20 juni 2007 14:30


Alle tijden zijn GMT +2. Het is nu 15:49.


Forumsoftware: vBulletin®, versie 3.8.5
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd.
Carrièretijger Copyright © 2004-heden, Applinet B.V. en licentiegevers, Colofon