Sprookjessollicitatie; creatief of kinderachtig?

[Makingsense]

Ik ben al mijn hele leven voorstander van een onderscheidende sollicitatie (ik geef er zelfs workshops over...) dus mij zul je niet zo snel horen zeggen dat het kinderachtig is...

MAAR...
1) het moet wel bij jou passen
2) het moet ook bij de functie en de organisatie passen


1) Heb je zelf iets met sprookjes? Heb je je CV dan ook in dit stijl opgemaakt?
Geef je in je sprookje ook wel genoeg en relevante informatie over jezelf?

2) Nu lijkt de evenementenbranche mij wel een creatieve omgeving, maar vergis je niet. Veel Hollanders zijn nu eenmaal toch van het type "doe maar normaal dan doe je al gek genoeg".

En ook al ben ik het type van "doe maar gek dan doe je al normaal genoeg" en gek op creativiteit, ik heb ook een keer flink gebaald toen ik een opvallend bedoelde sollicitatiebrief opende en de confetti over mijn hele bureau en in mijn koffie terecht kwam.

Als je iemand net op een bad hair day treft dan heb je gewoon pech...

Wij zijn natuurlijk ook erg nieuwsgierig.... durf je je sprookje hier te posten???

groetjes
Tessa
(de droombanenprinses)