Om te beginnen zou ik niet vragen of er een openstaande vacature is. Als die er niet is, kunnen ze je brief meteen wegleggen. Maar misschien komen ze door jouw brief wel op een idee om iemand aan te nemen. Alleen: wat is "receptioniste/telefoniste/administratief"? "administratief" is niets, wel administratief medewerkster.
Zinnen als "ik ben toe aan een nieuwe uitdaging" of "dit is de ideale stap in mijn carriére" zijn voor een werkgever absoluut niet interessant. Hij heeft echt geen belangstelling voor jouw carriére. Maar waarom wil je dat nu echt? Wat vind je nu boeiend aan administratief werk?
Bovendien: wat kun je? Welke opleidingen en ervaringen op administratief gebied heb je? Kun je bv met verschillende computerprogramma's overweg?
Je schrijft dat je zelfstandig bent en doorzet. Dat is heel goed in het huishouden en kan ook prima zijn voor administratief werk. Maar er is méér belangrijk als je receptioniste bent.
Je schrijft: Graag zou ik mijn motivatie en betrekking (...) verder toelichten. Hoezo "een betrekking toelichten"? Bovendien ben je op het einde een punt vergeten. Als je administratief medewerkster wordt, moet je brief absoluut zonder fouten zijn, anders willen ze je echt niet. Je telefoonnummmer en e-mailadres kun je in je cv zetten, in de brief is dat niet nodig.
En: curriculum vitae moet met kleine letters.
Samenvattend: schrijf in je brief wat je nu echt aantrekt in administratief werk, wat je kunt en wat een werkgever in huis haalt als hij/zij jou aanneemt.
Succes
|
Soortgelijke discussies
Vertakte weergave