Sollicitatiebrief teamleider
Beste forumleden
Na 23 jaar heb ik nu de kans om via een interne vacature door te groeien naar Teamleider, enig minpuntje is dat mijn laatste sollicitatie ook 23 jaar geleden was, dus heb ik hulp nodig of dit ook leesbaar overkomt.
Hieronder zijn 2 brieven wat ik tot nu toe gefabriceerd heb ook met behulp van meerdere regels uit andere sollicitatievoorbeelden (is dat een probleem?)
De zinnen in het rood lijken niet goed te lopen, kan ook aan mij liggen natuurlijk.
Brief 1 is iets uitgebreider aangezien dat wat meer met de functie te maken heeft, of is het beter om het kort te houden en voor het gesprek bewaren?
************************************************** **********
Bedrijfsnaam brief 1
T.a.v.
Adres
Postcode plaats
Plaats, 11-07-2013
Betreft: Sollicitatie Teamleider
Geachte ..........,
Sinds een aantal jaren heb ik de ambitie om door te groeien naar een leidinggevende functie. Ik ben dan ook zeer geďnteresseerd in de vacature van Teamleider.
In 1990 ben ik begonnen als ……………………, Waarna ik in 2004 doorgegroeid ben naar de functie …………………, met aansluitend in 2007 de functie ……………….
In 2008 werd het …………… traject ingevoerd. Doelstellingen hiervan waren onder andere: Het benutten van kennis, vaardigheden en inventiviteit van de productiemedewerkers, Continue verbeteren een onderdeel maken van de productieroutine en door een gevarieerde functiepallet interne doorgroei naar Teamleiders mogelijk te maken.
Hierdoor werd mijn functie naar ………………………………………………………….. aangepast. In deze functie heb ik de afgelopen jaren met grote regelmaat de Teamleider vervangen en ondersteund in zijn sturende, administratieve en coachende taken. Ik was het aanspreekpunt van collega’s. Het grootste aandachtspunt was de productiesturing en het aansturen van (nieuwe) medewerkers. Dit beviel mij erg goed. Ik zie het als uitdaging om ervoor te zorgen dat de kennis en vaardigheden bij iedereen binnen het team aanwezig is. Hierdoor is het team flexibel en nog beter in staat om aan de gevraagde kwaliteitsnormen te voldoen.
Met mij als Teamleider stelt ……. iemand aan die flexibel is, oog heeft voor kwaliteit, maar ook het belang van gemotiveerde medewerkers niet onderschat. Voor de vaardigheden die nog niet op het juiste competentie niveau zijn, ben ik uiteraard bereid de benodigde acties te ondernemen.
Graag licht ik mijn motivatie en cv, die u in de bijlage vindt verder toe in een gesprek.
Met vriendelijke groet,
Naam
Bijlage: curriculum vitae
************************************************** **********
Bedrijfsnaam brief 2
T.a.v.
Adres
Postcode plaats
Plaats, 11-07-2013
Betreft: Sollicitatie Teamleider
Geachte ..........,
Sinds een aantal jaren heb ik de ambitie om door te groeien naar een leidinggevende functie. Ik ben dan ook zeer geďnteresseerd in de vacature van Teamleider.
In 1990 ben ik begonnen als ..............................., Waarna ik in 2004 doorgegroeid ben naar de functie ………………….., met aansluitend in 2007 de functie ………………………................
In 2008 werd het……………………traject ingevoerd waardoor mijn functie naar ……………………………………………………………………………… werd aangepast.
In deze functie heb ik de Teamleider veel ondersteund in zijn sturende administratieve en coachende taken. Ik was het aanspreekpunt van collega’s. Het grootste aandachtspunt was de productiesturing en het aansturen van (nieuwe) medewerkers. Dit beviel mij erg goed. Ik zie het als uitdaging om ervoor te zorgen dat de kennis en vaardigheden bij iedereen binnen het Team aanwezig is. Hierdoor is het Team flexibel en nog beter in staat om aan de gevraagde kwaliteitsnormen te voldoen.
Met mij als Teamleider stelt ……… iemand aan die flexibel is, oog heeft voor kwaliteit, maar ook het belang van gemotiveerde medewerkers niet onderschat. Voor de vaardigheden die nog niet op het juiste competentie niveau zijn, ben ik uiteraard bereid de benodigde acties te ondernemen.
Graag licht ik mijn motivatie en cv, die u in de bijlage vindt verder toe in een gesprek.
Met vriendelijke groet,
Naam
Bijlage: curriculum vitae
Alvast bedankt voor jullie hulp
|