Open sollicitatie MTV

[Deftone]

Hoi

Ik ben ondertussen al een half jaar werk aan het zoeken.
Ik heb bedrijfscommunicatie gestudeerd in Hasselt (3 jaar) en heb mijn stage gelopen bij het tweede grootste muziekfestival van België. Nu wil ik liefst ook werken in een bedrijf of vzw wat actief is op vlak van cultuur, muziek, evenementen.

Ik heb tot nu toe ongeveer een 20-tal sollicitatiebrieven gestuurd maar ik kreeg steeds te horen dat ik niet weerhouden ben voor een functie omdat ik niet voldoende ervaring heb. Nu is het een beetje dubbel; ik krijg geen werk dus kan ik moeilijk ervaring opdoen.

Is er een manier om dit op te lossen of heeft iemand tips?

Om een paar voorbeelden te geven (miss dat ik heel erg foute sollicitatiebrieven schrijf...). Alvast bedankt voor jullie tips, trics en antwoorden!

De eerste is een spontane sollicitatie voor MTV Networks België
Betreft: Spontane Sollicitatie


Geachte mevrouw ****

Al sinds het beëindigen van mijn studies bekijk ik elke week de vacature pagina van MTV Networks.
Tot mijn grote vreugde zag ik laatst dat er door een structuurwijziging tien vacatures vrij kwamen.
Dag in, dag uit hoopte ik dat er nog één vacature zou verschijnen die perfect aansluit bij mijn passie voor muziek en studies Bedrijfscommunicatie...maar helaas.

Maar als de berg niet naar Mozes komt, komt *** naar MTV. Bij deze wil ik dan ook spontaan solliciteren voor een functie binnen het Strategie & Communicatie team!

Ik ben er met mijn jeugdig enthousiasme van overtuigd dat ik voor uw bedrijf de juiste persoon op de juiste plaats ben. Ik behoor tot de generatie die is grootgebracht met MTV en mag dus wel zeggen dat het een stukje van mezelf is geworden. Ik behoor tevens ook tot de “Generatie C”. Wat daarmee wordt bedoeld, wil ik u graag persoonlijk komen uitleggen. Het is in ieder geval mijn droom om voor een muziekzender als MTV te mogen werken!

Ik kreeg eerder al de unieke kans om stage te lopen en korte tijd te werken bij Pukkelpop. Hier maakte ik kennis met alles wat met cultuur, jongeren en vooral pop en rock te maken heeft. Ik stond er in voor de communicatie (persberichten, website, advertenties) en later productiewerk (artiestencontracten behandelen). De vele brainstormsessies waren er vooral op gericht om de jongeren en hun leefwereld te leren kennen en het festival hierop af te stemmen.

Talent en pas afgestudeerd, dat zijn twee vliegen in één klap! Ik wil dan ook graag mijn kennis en vaardigheden toepassen en verder ontwikkelen op het gebied waar uw bedrijf actief is.
Mijn doorzettingsvermogen, leergierigheid, sociale aanleg en taalvaardigheid zijn volgens mij enkele eigenschappen die de basis vormen om onze mogelijke samenwerking tot een goed einde te brengen.

Nieuwsgierig geworden? Papier spreekt niet, maar ik wel! Ik hoop dan ook dat deze brief alvast een aanleiding mag zijn om mij voor een nadere kennismaking uit te nodigen.


Met vriendelijke groeten,


De tweede is voor een functie als deeltijds communicatieverantwoordelijke

Betreft: Sollicitatie deeltijds communicatieverantwoordelijke

Geachte heer ****

Al sinds het beëindigen van mijn studies ben ik week na week op zoek naar een vacature die mij op het lijf geschreven is. Ik was op zoek naar een job die aansloot bij mijn passie voor muziek en mijn interesse en studies communicatie. Tot mijn grote vreugde vond ik onlangs die vacature op de website van Muziekcentrum Vlaanderen.

Ik kreeg eerder al de unieke kans om stage te lopen en korte tijd te werken bij de vzw achter Pukkelpop. Hier maakte ik kennis met alles wat met cultuur, jongeren en vooral pop en rock te maken heeft. Ik stond er in voor de communicatie (persberichten, persmap, website, advertenties) en later productiewerk (artiestencontracten behandelen). Ik werkte ook mee aan de programmatie en communicatie van het jeugdhuis van deze vzw.
Daarnaast hield ik er enkele interessante contacten binnen de Belgische muziekwereld aan over.

Ook tijdens mijn studies bedrijfscommunicatie leerde ik vaardigheden die onmisbaar zijn voor de functie die u aanbiedt. Zo werd er aandacht besteed aan de meest courante software- en ontwerppakketten en deed ik praktische ervaring op voor het organiseren van persconferenties en evenementen.
Zoals u in mijn cv kunt lezen heb ik ook een tijdje ICT gestudeerd. De interesse voor alles wat met computer te maken heeft, is er nog steeds. De interesse voor wiskunde was er in die tijd helaas niet meer!

Talent en pas afgestudeerd, dat zijn twee vliegen in één klap! Ik wil dan ook graag mijn kennis en vaardigheden toepassen en verder ontwikkelen op het gebied waar uw vzw actief is. Mijn doorzettingsvermogen, leergierigheid, sociale aanleg en taalvaardigheid zijn volgens mij enkele eigenschappen die de basis vormen om onze mogelijke samenwerking tot een goed einde te brengen.

Nieuwsgierig geworden? Papier spreekt niet, maar ik wel! Ik hoop dan ook dat deze brief alvast een aanleiding mag zijn om mij voor een nadere kennismaking uit te nodigen.


**THE END**

[Yus]

Ik heb geen tips en verder geen ervaring op het gebied van solliciteren, ben zelf pas begonnen met solliciteren. Maar je enthousiasme komt naar mijn idee wel goed over. Ik heb daar zelf wat moeite mee, met het enthousiast overkomen in een brief. Ik vind dat je dat goed doet!
Gr Yus

Beste Deftone,
Je sollicitatiebrieven zijn erg enthousiast en dat zou ik zo houden als ik jou was, maar probeer een beetje formeler te blijven en minder 'spreektaal' te gebruiken, dat staat wat proffessioneler.
Ik loop zelf ook tegen de 'te weinig ervaring' fout aan, en ik vind het ook moeilijk hier overheen te stappen. Probeer desnoods een baan te vinden op een lager niveau dan je studie om toch enige ervaring op te doen. Ik werk momenteel op MBO niveau terwijl ik universitair opgeleid ben, maar ik kan wel aantonen dat ik tenminste aan het werk ben, en iets of wat in mijn richting ook nog.

Heel veel succes!

groetjes, Mascha

[Rens]

Hoi allen,

Het gebrek an ervaring zul je op een andere manier moeten compenseren. het lijkt me zeker in dit soort functie's aan te raden om vooraf telefonisch contact te zoeken. Zo heb je al een streepje voor op de andere kandidaten die net zoals de meesten een brief schrijven zonder dat ze weten aan wie ze de brief moeten richten.
De brieven zoals hierboven geplaatst zijn, zijn erg enthousiast, ja misschien wel te enthousiast. Houd het formeler en zeg de dingen die je ilt zeggen. Nu komt het over alsof je wanhopig bent dat dat wordt je valkuil.

Succes ermee.
Rens

Wat Rens je toelichte is inderdaad zo. Het zijn te enthousiaste sollicitatiebrieven. Bedrijven zijn niet op zoek naar "eigenwijze" personen, dat is wat je brieven impliceert. Misschien wel schrikwekkend, waanhopig.

Het eerste zin in je brieven zou ik wel wijzigen als ik jou was "Al sinds het beëindigen van mijn studies bekijk ik elke...." weet niet of al je brieven zo beginnen, maar hiermee geef je aan dat je uit gestudeerd bent.
Bedrijven willen juist dat je je door ontwikkeld, intern, extern, whatever.

Houd het kort en formeler, telefonisch (om je stem te laten horen, althans als je denkt een goede stem te hebben) heeft altijd een streepje voor.

Geef in elk geval niet de moed op, blijf proberen!

Succes!!

Ik vind het erg goede brieven hoor. Wordt gezegd dat het wel wat formeler zou kunnen. Hangt natuurlijk ook af van het bedrijf waar je brief naartoe stuurt. Bedrijf als MTV is natuurlijk vrij informeel. Lijkt mij dus geen kwaad kunnen.

Je geeft aan geen werk te kunnen vinden en afgewezen te worden op het feit dat je geen ervaring hebt. is er geen mogelijkheid om via een uitzendburo bij een bedrijf binnen te komen waar je (tijdelijk) aan de slag kan en dus ervaring op kan doen? Of misschien ergens een sv stage te gaan doen? Dit staat dan natuurlijk meteen heel goed op je cv, het geeft aan dat je echt probeert om bezig te blijven en ervaring op te doen, dit komt een stuk aktiever over. Bedrijven zien alleen maar dat je al een half jaar, in hun ogen, passief/werkeloos thuis zit, maar zullen je instelling zeker waarderen als je ergen in je brief kan schrijven dat je uitzend werk of stages aanneemt om zoveel mogelijk praktijk ervaring op te kunnen doen!!
Heel veel succes!!!

Laat je via een recruitmentbureau bemiddelen, zij schrijven een begeleidende motivatie gericht op de vacature en het bedrijf.
Ik heb zelf bij MTV gesolliciteerd en ben wel op gesprek geweest, maar maakte de fout om het gesprek veel te sociaal te voeren en niet de diepte in te gaan om te laten zien dat ik het op een hoger level zou kunnen tillen. Nu werk ik zelf nota bene in de recruitment, dus zou ik moeten weten hoe je je moet gedragen in zo'n gesprek.
Maar het is altijd makkelijker iemand anders voor te stellen/ verkopen dan jezelf.

Mijn motivatiebrief MTV:
Na een aantal jaar bij een uitzendbureau gewerkt te hebben, ben ik vorige maand gestart als Consultant bij een recruitmentbureau. Helaas vind ik in mijn huidige functie niet de uitdaging die ik nodig heb om dagelijks met veel plezier naar mijn werk te gaan en met een goed gevoel thuis te komen. Ik zoek onder andere meer afwisseling in mijn werkzaamheden, het liefst bij een bedrijf met een creatieve insteek. Jullie openstaande functie van Recruiter-Coordinator spreekt mij daarom ook zo aan!

Ik ben goed in “het hoog houden van de ballen in de lucht” en het hands-on bezig zijn. Ik werk erg zelfstandig maar ben daarnaast wel een echte teamplayer. Verder heb ik een nodige portie mensenkennis waardoor ik in staat ben om op verschillende niveaus te communiceren. Ik heb bij mijn vorige werkgever geleerd om mijn commerciële inzicht effectief te gebruiken, waardoor ik snel commerciële mogelijkheden zie en ze weet te behalen. Ik presteer het beste in een dynamische omgeving, ben super enthousiast en weet als geen ander moeilijke projecten tot een goed einde te brengen.

Ik hoor graag of u mij wilt uitnodigen voor een persoonlijk gesprek, ik zou eventueel aanstaande vrijdag al op gesprek kunnen komen.
--------------------------------------------------------------------------


Ik begrijp heel goed dat als je nog geen werkervaring hebt het een stuk moeilijker is. Toch denk ik dat je jezelf goed kunt presenteren door middel van een stukje inleven in het bedrijf en de functie. En zeker niet te sociaal! Liever iets te stijf dan te sociaal, en maak voor ieder bedrijf een andere brief. Haal dingen naar voren uit eventuele bijbaantjes, je plaats in je vriendengroep. Ben jij bijvoorbeeld degene die altijd alles regelt, of ben je liever iemand die in zijn eentje hele avonden achter de computer zit ideeën uit te werken, etc.

Heel veel succes!

Mvg Diana

Ps mocht je er niet uitkomen, kun je je altijd nog bij mij inschrijven.. ;-)

[Primago advies]

De brieven zijn van februari 2007 Ik hoop dat Deftone ondertussen een leuke baan heeft gevonden.

Ik kreeg de brief via een search in google, niet naar de datum gekeken. dacht iemand eens gratis advies te geven, iets te laat alleen. (Hoop ik dan maar, want als je nu geen werk kunt vinden in deze markt)
Wellicht heeft iemand anders er wat aan.... :-)

Mvg Diana