Gevraagd: Ervaringen Interim Professionals

[Ri@nne]

Dan ben je banger dan ik, Henk.

Misschien is het juist wel een voordeel om dan interim te zijn, omdat bedrijven uit voorzichtigheid eerder tijdelijk personeel aan zullen nemen dan vast. De economie klimt ook wel weer uit het dal, dus het is nooit te laat.

Maar goed, dat was mijn vraag niet. Mocht je nog iets uit eigen werkervaringen toe te voegen hebben, dan hoor ik het graag van je.

[Primago advies]

Misschien is het juist wel een voordeel om dan interim te zijn, omdat bedrijven uit voorzichtigheid eerder tijdelijk personeel aan zullen nemen dan vast. De economie klimt ook wel weer uit het dal, dus het is nooit te laat.

goede motivatie en reactie

Ben je wel eens op het Lancelotsforum geweest? Hier vind je denk ik wel iemand waarmee je ervaringen kunt uitwisselen.

Groeten van Hetty

[Ri@nne]

Ja. Als je alleen maar rekening zou moeten houden met economische doemscenario's, dan kun je beter aan je stoel vastgeroest blijven zitten en niets ondernemen. Een zekerheid: je weet dan in ieder geval zeker dat je niet hetgeen kunt doen wat je graagt wilt, ook niet als de economie een periode van bloei doormaakt. Beetje jammer als je dan als een verwelkte bloem sneu zit te zijn, omdat je kansen hebt laten liggen. Het schijnt dat van de mensen van mijn leeftijd maar 4% (ander) werk kan vinden. Dan zorg ik dat ik bij die 4% hoor. Klaar!

Bedankt voor de tip, Hetty, daar kan ik wat mee.

Ik ben helemaal niet bang en ik zeg ook niet dat het niet zal lukken. Ik zeg alleen dat de kans van slagen in een periode zoals deze veel minder groot is. En iedereen kan wel steeds roepen dat het allemaal zo geweldig is dat ZZP-en maar er mag ook best een tegengeluid zijn.

[Ri@nne]

Ik dacht niet dat ik gezegd heb, dat ZZP-en zo geweldig zou zijn, Henk.

Overal kleven voor- en nadelen aan. Mijn drijfveer is niet om ZZP-er te worden, maar om werk te kunnen doen waar ik blij van word. Omdat dit toevallig werk is wat alleen projectmatig gedaan kan worden, kom ik uit op de mogelijkheid van freelancen. Een andere mogelijkheid is om bij een bureau in dienst te zijn en van daaruit gedetacheerd te worden. In dat geval heb je gewoon een baan bij een werkgever en is er geen sprake van ZZP-er zijn.

Om verschillende redenen gaat mijn voorkeur vooreerst uit naar een werkgever. Maar ZZP-er zijn past goed bij mijn behoefte aan een bepaalde vrijheid, eigenzinnigheid, uitdaging en zelfontwikkeling, dus dat zou een volgende stap kunnen zijn. Maar ik kan alleen voor mijzelf spreken. Voor anderen, die zich beter voelen bij jarenlang op dezelfde plek zitten of de ambitie hebben op te klimmen tot directeur o.d. is het misschien helemaal niets.

Zekerheid heeft niemand tegenwoordig, Henk. Ik heb nu zekerheid tot april aanstaande en ben daarbij afhankelijk van de nukken van de organisatie waar ik werk. Of dat nu zo geweldig is? Voor mijzelf denk ik, dat een stap met lef weleens een gouden greep zou kunnen zijn, zelfs of misschien wel juist in economisch moeilijke tijden.

En daarmee geef ik een tegengeluid aan degenen die roepen, dat je beter ergens niet aan kunt beginnen omdat de kansen wel klein zullen zijn. Ook een kleine kans is een kans.

[Makingsense]

You go girl!!!!

Ook via een detacheringsbureau of als ZZP-er zijn er heel veel risico's. In het laatste geval rest vaak alleen de bijstand.

Succes!