Zonder TomTom gestrand in carrièreland...

[Dabo]

Ik zie wel een rode draad. Call me crazy, maar een hoop dingen in je CV hebben het vermaak van anderen gemeen en je zegt zelf dat de rest ter opvulling is geweest. Ik begrijp niet dat je zelf de rode draad niet ziet terwijl je hem zelf eigenlijk al benoemt. Is het niet gewoon het werk zoeken dat je zat bent? Elke keer je draai opnieuw moeten vinden in een nieuwe organisatie is namelijk heel erg vermoeiend.

Heb zelf overigens het omgekeerde. Ik heb voornamelijk gekozen voor dingen die ik leuk vind, maar zo goed ben ik niet in m'n werk, eigenlijk moet ik al mijn best doen om gemiddeld te zijn. Da's ook niet echt ideaal. Kwam omdat ik niet echt goed wist waar ik nou goed in ben en dat is ook pas veel later gebleken.

Dus ook ik ben aan het wikken en wegen. Ik kan eigenlijk 3 kanten op. Dezelfde weg blijven volgen en me verkopen op ervaring, doorgroeien en me verkopen op werk waar ik positieve referenties voor aan het verzamelen ben (en waar ze graag breed ervaren mensen zoals ik hebben), of omscholen naar iets dat me echt ligt.

Het handigste is iets waar je goed in bent en dat je leuk vind. Ze gaan nog wel eens hand in hand en de mensen die beide hebben, hebben er vaak lang naar gezocht of hebben veel weerstand gekend op de weg erheen.

[Aurelie]

Ik begrijp dat het lastig is om te vinden wat je nu echt wilt. En het is moeilijk om objectief en scherp te kunnen zien wat je doel is (bij jezelf zit je er altijd te dicht bovenop) Mijn tip aan jou is om met een loopbaancoach of lifestylecoach of combi te gaan praten. Die kan van een afstandje objectief kijken en dmv van een aantal gesprekken jou leren kennen en op jou situatie toegepaste tips en een doel om naar toe te werken geven. Dit kan je helderheid geven zonder je als een kip zonder kop weer ergens in te storten om er achter te komen dat het niets is.

Onthoud wel dat welke spannende, dynamische baan je ook kiest: elke baan wordt na verloop van tijd routine en elke baan heeft ook zijn minder leuke kanten. Geen enkele baan is elke dag 100% leuk.
Succes!

[Zooft]

Oorspronkelijk geplaatst door Dabo

Ik zie wel een rode draad. Call me crazy, maar een hoop dingen in je CV hebben het vermaak van anderen gemeen en je zegt zelf dat de rest ter opvulling is geweest. Ik begrijp niet dat je zelf de rode draad niet ziet terwijl je hem zelf eigenlijk al benoemt. Is het niet gewoon het werk zoeken dat je zat bent? Elke keer je draai opnieuw moeten vinden in een nieuwe organisatie is namelijk heel erg vermoeiend.

Heb zelf overigens het omgekeerde. Ik heb voornamelijk gekozen voor dingen die ik leuk vind, maar zo goed ben ik niet in m'n werk, eigenlijk moet ik al mijn best doen om gemiddeld te zijn. Da's ook niet echt ideaal. Kwam omdat ik niet echt goed wist waar ik nou goed in ben en dat is ook pas veel later gebleken.

Dus ook ik ben aan het wikken en wegen. Ik kan eigenlijk 3 kanten op. Dezelfde weg blijven volgen en me verkopen op ervaring, doorgroeien en me verkopen op werk waar ik positieve referenties voor aan het verzamelen ben (en waar ze graag breed ervaren mensen zoals ik hebben), of omscholen naar iets dat me echt ligt.

Het handigste is iets waar je goed in bent en dat je leuk vind. Ze gaan nog wel eens hand in hand en de mensen die beide hebben, hebben er vaak lang naar gezocht of hebben veel weerstand gekend op de weg erheen.

Hoi Dabo,

Bedankt voor je reactie. Sorry dat ik zo laat reageer.
Het is inderdaad erg vermoeiend om steeds weer een baan te zoeken. Maar ook om steeds weer uit te moeten leggen tijdens sollicitaties waarom mijn CV zo'n 'chaotische puinhoop' is.

Je vertelt hier dat je je misschien wilt omscholen naar iets wat je echt ligt. Maar eerder in je verhaal geef je aan dat je altijd al gekozen hebt voor datgene wat je leuk vindt. Is er dan een verschil tussen die twee? Wat vind je leuk en wat ligt je echt?

Zelf zit ik eraan te denken om de stoute schoenen aan te trekken en voor mezelf te gaan beginnen. Ik heb nu een WW-uitkering en het UWV ondersteund me eventueel hierbij. Ik heb verschillende ideeen waaruit ik een keuze moet maken. Dat laatste is nog een moeilijkste voor me. Maar ik zal toch echt een knoop door moeten hakken.

Jammer dat ik er in dit soort situaties alleen voor sta. Ben er in de loop der jaren achtergekomen dat ik sommige dingen gewoon beter kan, samen met iemand. Als team. Maar goed.

[SteenbergenConsultancy]

Zooft,

Er zit zeker een verschil tussen die twee. Iets kan je liggen omdat je er goed in bent of omdat het je makkelijk af gaat. Dit zegt echter niets over de mate van plezier die je in dat werk hebt. Iets doen wat je leuk vindt heeft er vaak raakvlakken mee maar staat er op zich los van.

Je staat er niet altijd alleen voor. Ik heb je even een prive bericht gestuurd met wat overdenkingen.

Gr. Bas

[Zooft]

Hoi Bas,

Bedankt voor je reactie én je aanbod. Ik heb zojuist je bericht gelezen, maar datgene wat je aanbiedt heb ik allemaal al achter de rug. Niet meer nodig dus.

[Dabo]

Oorspronkelijk geplaatst door Zooft

Hoi Dabo,

Bedankt voor je reactie. Sorry dat ik zo laat reageer.
Het is inderdaad erg vermoeiend om steeds weer een baan te zoeken. Maar ook om steeds weer uit te moeten leggen tijdens sollicitaties waarom mijn CV zo'n 'chaotische puinhoop' is.

Je vertelt hier dat je je misschien wilt omscholen naar iets wat je echt ligt. Maar eerder in je verhaal geef je aan dat je altijd al gekozen hebt voor datgene wat je leuk vindt. Is er dan een verschil tussen die twee? Wat vind je leuk en wat ligt je echt?

Zelf zit ik eraan te denken om de stoute schoenen aan te trekken en voor mezelf te gaan beginnen. Ik heb nu een WW-uitkering en het UWV ondersteund me eventueel hierbij. Ik heb verschillende ideeen waaruit ik een keuze moet maken. Dat laatste is nog een moeilijkste voor me. Maar ik zal toch echt een knoop door moeten hakken.

Jammer dat ik er in dit soort situaties alleen voor sta. Ben er in de loop der jaren achtergekomen dat ik sommige dingen gewoon beter kan, samen met iemand. Als team. Maar goed.

Wat ik altijd erg leuk heb gevonden is het praktische bezig zijn. Het begon eigenlijk al bij de proefjes scheikunde op de middelbare school. Gaandeweg leerde ik meer over microbiologie en moleculaire biologie en er ging een wereld voor me open. Al helemaal toen bleek dat je op macroscopisch gebied dingen kan om microscopisch dingen te laten zien of te beïnvloeden. Die je met het blote oog niet eens kan zien. Ik ben nu meer met techniek bezig dus ik ben wel een klein beetje afgedwaald, maar gedurende mijn loopbaan is het laboratorium wel altijd in de buurt geweest. Ik ben ook nog niet echt lab-analist geweest, het is een moeilijke wereld om binnen te komen.

Maar mijn sterktes zijn op een heel ander gebied. Pas toen ik bijna afgestudeerd was, ging het opvallen, omdat ik nooit echt de kans had om er iets mee te doen, of uberhaupt om te kunnen beoordelen of ik er goed in zou zijn. Of ik het leuk zou vinden, wist ik ook niet. Die sterktes blijken juist veel meer mensgericht te zijn. Het uit zich bijv in snel mensen kunnen inwerken, mensen snel iets kunnen leren dmv bijles of goed met moeilijke collega's om kunnen gaan. Ik twijfel of ik me moet omscholen, ik zie namelijk wel dat het marktperspectief daar erg slecht is.

Nogal een verschil dus. En het gevolg is dus nu dat ik in een baan zit waar ik dingen doe die ik op zich wel leuk vind, maar mijn best moet doen om gemiddeld te zijn, terwijl ik niet zoveel heb aan de zaken waar ik goed in ben. Alsof je een boekhouder een fiets laat repareren. Dat idee.

Je kunt wel een boekhouder de boekhouding over het repareren van fietsen laten doen, dat heeft eigenlijk betrekking op een derde mogelijke weg die ik misschien in wil slaan, waar ik nu referenties voor verzamel.