Op naar 2e sollicitatiegesprek

[Rens]

Ga het gesprek gewoon aan. Probeer er met de arbeidsvoorwaarden uit te komen en van hieruit, als het niet bevalt, kun je weer verder solliciteren.

[mariekevanoosterhout]

Ik raad je aan om tijdens het tweede gesprek goed door te vragen op de zaken die je in het eerste gesprek besproken hebt, zoals het salaris, de 55-urige werkweek en de mobiele bereikbaarheid. Laat je niet te snel afschepen met vage antwoorden als: 'Daar komen we wel uit' of iets dergelijks. Je potentiële nieuwe baas moet daar duidelijkheid over kunnen geven.

[Horatio]

Beste Marieke,
Bedankt voor je tip! Zal het zekers meenemen..
Morgen is het zover!

Ik ben benieuwd!

Bedankt allemaal!!!

[mariekevanoosterhout]

Succes morgen! Laat je ons nog weten hoe het gesprek is verlopen?!

[Horatio]

Beste Marieke,

Natuurlijk laat ik dat horen, zo kunnen we weer van elkaar leren zeg ik maar zo.

[Primago advies]

Zet alle vragen op papier en leg het papier morgen tijdens het gesprek voor je op tafel. Vink alle vragen af als je ze hebt gesteld en maak eventueel aantekeningen. Hiermee voorkom je dat je vragen vergeet te stellen en dan ziet de werkgever ook dat je er serieus mee omgaat en dat je niet op alles ja zegt.

Zie het als een onderhandeling waarbij hij/zij een goede werknemer kan krijgen en jij een fijne baan.

Wens je heel veel succes en ik ben ook benieuwd hoe het gaat.

Groeten van Hetty

[Horatio]

Goed 2e gesprek gehad,

Duidelijk toch vertelt wat ik wou en wat hun aanbieden..
Ik ben duidelijk op mn strepen blijven staan, want hun willen toch minder salaris bieden voor de uren plus de bereikbaarheid zijn.

Misschien heb ik een pluspunt omdat ik een bekende zag daar, waar ik veel contact mee had voor de administratie van me vorige werkgever. Via hem moest ik bonnen opvragen...
Dus wie weet!!

Ze hebben nog geen besluit genomen en krijg de uitslag na het weekend te horen.

Ik ben benieuwd!!

Wordt vervolgt ....

[MichelleV]

Hi Horatio,

Het lijkt er een beetje op dat je werkgever het gewoon 'probeert'. Ik weet niet of jij hebt verteld wat jou situatie is, maar ik krijg het gevoel dat hij kijkt hoever hij kan gaan met minder geld en meer uur.
Het klinkt in ieder geval niet echt eerlijk en ik denk dat je van zo'n werkgever ook niet veel kan verwachten uiteindelijk.
Het is logisch dat je ergens toch de baan wilt omdat je al een tijd thuis zit, maar je moet je niet als deurmat laten gebruiken.
Ik hoop dat je misschien kan onderhandelen over je salaris en overuren en dat het uiteindelijk toch een leuke baan is.
Succes!