Carrièretijger: Home Carrièretijger
Carrièretijger
Carrièretijger

RSS
Ga terug   Carrièretijger Forum > Loopbaanvragen

Reageren
 
Discussietools Zoek in deze discussie Weergave
  #1  
Oud 12 januari 2012, 09:38
Faasscin Faasscin is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 12 januari 2012
Berichten: 4
Faasscin is on a distinguished road
Standaard Switchen van account executive naar communicatiemedewerker: te weinig ervaring. Tips?

Ik wil een nieuwe wending geven aan mijn carriere: ik wil graag aan de slag als communicatiemedewerker. Ik heb genoeg vakkennis op gedaan bij o.a. reclamebureau's en een mediabureau. Maar bij sollicitaties wordt ik steeds afgewezen op basis van onvoldoende ervaring in een soortgelijke functie.
Zijn er mensen die een tip hebben voor mij?
Met citaat reageren
  #2  
Oud 12 januari 2012, 12:12
mariekevanoosterhout's schermafbeelding
mariekevanoosterhout mariekevanoosterhout is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 10 mei 2006
Berichten: 1.612
mariekevanoosterhout is on a distinguished road
Standaard

Het is erg lastig om jou op basis van de informatie die we nu van jou hebben een passend advies te geven. Wellicht verkoop je jezelf onvoldoende in je brief. Ik zou zeggen: zet hem eens in het forum, dan kunnen we hem van feedback voorzien.
__________________
Marieke
Redacteur en moderator Carrièretijger

Maakt werk van je toekomst!
Met citaat reageren
  #3  
Oud 13 januari 2012, 11:16
Faasscin Faasscin is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 12 januari 2012
Berichten: 4
Faasscin is on a distinguished road
Standaard cv en brief ter beoordeling

Dit is mijn brief geweest:

Geachte mevrouw ....,

Naar aanleiding van ons telefoongesprek van heden middag stuur ik u hierbij mijn
sollicitatiebrief en curriculum vitae. Na het lezen van de vacature voor de functie
Communicatieadviseur bij de gemeente Oud-Beijerland, ben ik enthousiast geraakt.
Met deze brief laat ik mijn interesse blijken voor deze vacature.
Deze baan trekt mij aan, omdat de inhoud van de functie perfect aansluit op mijn
opleiding, werkervaring en persoonsprofiel. In een baan waarbij ik mijn organisatietalent
kan benutten, ben ik op mijn best. Belangrijk vind ik, dat een uitdagende baan de
volgende aspecten bevat: werken met (interne) klanten, benutten van communicatieve-,
dienstverlenende- en organisatorische vaardigheden. Bovendien beschik ik vakmatig over
parate mediakennis en ben vertrouwd met het gebruik van nieuwe media. Ik zou graag
deel uitmaken van een bruisende gemeente als Oud Beijerland.
Voor een gedetailleerd overzicht van mijn opleidingen en werkervaring verwijs ik u naar
mijn bijgevoegde curriculum vitae. Ik vertrouw erop dat deze brief en mijn CV u
voldoende aanleiding geven om mij uit te nodigen voor een gesprek.
Met vriendelijke groet,


Dit is mijn cv:

Persoonsgegevens
Naam
Adres
Telefoon
GSM
Geboortedatum
Nationaliteit Nederlandse
Geslacht
Burgerlijke staat Gehuwd
Kinderen 2
Rijbewijs B

Werkervaring
Bedrijf: SvB Media
Functie: Media Executive
Periode: 01-01-2008 tot heden
Taken en verantwoordelijkheden:
· Klantencontact inzake media executie aangelegenheden.
· Inkoop en het orderen bij media-exploitanten.
· Opstellen van kostenbegrotingen.
· Factuurcontrole en analyse.
· Het adviseren m.b.t. mediacontracten.
· Het managen en rapporteren van het contractverbruik.
· Bewaken van deadlines.
Bedrijf: Bouwmeester van Leeuwen
Functie: Account Executive
Periode: 02-04-2007 – 31-12-2007
Taken en verantwoordelijkheden:
· Verantwoordelijk voor de relatie met klanten, deze te consolideren en uit te bouwen.
· Zelfstandig projecten aan sturen.
· Productie/Traffic
· Projectbegeleiding.
· Planningen maken.
· Bewaken van deadlines en projectadministratie, meewerken aan facturatie, maken van
gespreksverslagen.
· Het opstellen van offertes voor klanten en ter goedkeuring voorleggen aan werkgever.
Bedrijf: VDM Reklame
Functie: Account Executive
Periode: 01-11-2004 – 30-03-2007
Taken en verantwoordelijkheden:
· Verantwoordelijk voor de relatie met klanten, deze te consolideren en uit te bouwen.
· Zelfstandig projecten aan sturen.
· Verantwoordelijk voor het realiseren van geformuleerde klant-/projectdoelstellingen.
· Verzorgen van briefings aan Creatie/Traffic.
· Projectbegeleiding.
· Planningen maken.
· Bewaken van deadlines en projectadministratie, meewerken aan facturatie, maken van
contactrapporten.
· Het opstellen van offertes voor klanten en ter goedkeuring voorleggen aan de Account
Manager.
Bedrijf: Start Uitzendbureau
Functie: Intercedent
Periode: 02-09-2002 – 29-10-2004
Taken en verantwoordelijkheden:
· Begeleiding:
Ziekteverzuimbegeleiding, mobiliteitsvraagstukken, relevante wet- en regelgeving en
uitvoering geven aan de wettelijke en C.A.O.- verplichtingen van het werkgeverschap.
· Matchen:
Vraag en aanbod bij elkaar brengen, de administratieve afwikkeling (verlonen en factureren)
en salarisonderhandelingen.
· Acquisitie en relatiebeheer:
Het beheren van de grootste relatie binnen het werkgebied. Het adviseren en ondersteunen
van contactpersonen bij personeels vraagstukken.
· Acquireren van nieuwe klanten.
Bedrijf: Made in Rotterdam
Functie: Account Assistant
Periode: 28-07-2000 – 31-08-2002
Taken en verantwoordelijkheden:
· Telefonisch contacten onderhouden met klanten
· Briefings opstellen
· Inplannen van studio
· Opstellen en bewaken van planningen
· Begroten en factureren
· Projecten begeleiden
· Statusrapporten onderhouden
· Rapporteren aan account manager
Opleidingen
2010 Krantmaster Cebuco
2006/2007 Mediaplanning SRM Amsterdam
1996 – 2000 Ichthus Hogeschool Faculteit Economie &Management
te Rotterdam
Opleiding: Communicatie Creatief
Afgestudeerd op 14 juni 2000
Specialisatie: Account Management
1993 – 1996 Albeda College MEAO
Opleiding Commerciële Dienstverlening
Diploma behaald op 4 juli 1996
Vaardigheden
Automatiseringskennis Goede beheersing van het standaard Officepakket, CMS
Talen Nederlands uitstekend in woord en geschrift
Engels uitstekend in woord en geschrift
Profiel
Kenmerken van mijn persoonlijkheid zijn enthousiast, geïnteresseerd in andere mensen, serieus maar
wel met gevoel voor humor. Vrienden en familie omschrijven mij als zorgzaam, optimistisch, loyaal en
een harde werker. Collega’s zullen mijn omschrijven als loyaal, pro-actief en een team-player.
Hobby’s
· De kunst van het tafelen
· Saxofoon
· Ontwerpen van sieraden
Met citaat reageren
  #4  
Oud 13 januari 2012, 12:15
mariekevanoosterhout's schermafbeelding
mariekevanoosterhout mariekevanoosterhout is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 10 mei 2006
Berichten: 1.612
mariekevanoosterhout is on a distinguished road
Standaard

Ik denk dat het handiger is als je je cv als word-bestand uploadt, want zo leest het absoluut niet prettig. Ik geef daarom nu alleen maar even feedback op je brief.
Wat me als eerste opvalt is dat hij vrij kort is en een hoog ik-gehalte heeft. Je schrijft vooral over waarom de baan perfect voor jou is en niet wat jij voor de gemeente kan beteken. Dat mag wel wat beter uit de verf komen. Ook wordt het mij niet duidelijk waarom je nu precies bij die gemeente wilt werken. Je noemt Oud-Beijerland een 'bruisende' gemeente, maar waar blijkt dat uit? Onderbouw dit met een paar concrete voorbeelden.

Verder vind ik je brief vrij standaard voor iemand die op een functie als communicatieadviseur solliciteert. Hij mag best wel een 'personal touch' hebben . En let op je grammatica, spelling en interpunctie (wordt ik, op gedaan, reclamebureau's, een komma tussen 'ik' en 'dat').

Ik raad je aan om onze artikelen over het schrijven van een sollicitatiebrief nog eens goed door te nemen en die tips te verwerken in je eigen brief. Ik ben erg benieuwd naar het resultaat!

Succes!
__________________
Marieke
Redacteur en moderator Carrièretijger

Maakt werk van je toekomst!
Met citaat reageren
  #5  
Oud 13 januari 2012, 12:37
Faasscin Faasscin is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 12 januari 2012
Berichten: 4
Faasscin is on a distinguished road
Standaard reactie cv en brief

Hallo Marieke,

Bedankt voor je feedback, daar kan ik wat mee!
Ik zal vanavond even mijn cv uploaden.
Met citaat reageren
  #6  
Oud 13 januari 2012, 21:23
Faasscin Faasscin is offline
Juniorlid
 
Geregistreerd: 12 januari 2012
Berichten: 4
Faasscin is on a distinguished road
Standaard CV bijgesloten

CV bijgesloten
Bijgevoegde bestanden
Bestandstype: doc Curriculumvitae.doc‎ (37,0 KB, 59x gelezen)
Met citaat reageren
  #7  
Oud 17 januari 2012, 10:14
mariekevanoosterhout's schermafbeelding
mariekevanoosterhout mariekevanoosterhout is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 10 mei 2006
Berichten: 1.612
mariekevanoosterhout is on a distinguished road
Standaard

Ik kan me wel voorstellen dat men vindt dat je te weinig ervaring hebt, want als ik je cv zo bekijk, komen hier vooral administratieve zaken en regeldingen uit naar voren. Probeer je cv iets meer toe te schrijven naar de functie die je op het oog hebt. Dat wil zeggen dat je bepaalde taken die raakvlakken hebben met de vacature meer in het oog laat springen. Kijk verder ook nog eens naar de opmaak, die mag best wel iets spannender.
__________________
Marieke
Redacteur en moderator Carrièretijger

Maakt werk van je toekomst!
Met citaat reageren
  #8  
Oud 17 januari 2012, 15:38
Hassan
Gast
 
Berichten: n/a
Standaard

Laat MEAO weg van je CV: dat voegt niets toe voor de functie die je ambieert. Inderdaad: schrijf je CV naar de vaardigheden die voor een communicatiemedewerker vereist zijn. Laat dus alles voor 2004 weg of voeg het samen in een kopje. Je hebt nu teveel van dezelfde banen waardoor het een saai CV is met veel herhaling.
Met citaat reageren
  #9  
Oud 25 januari 2012, 18:30
Makingsense's schermafbeelding
Makingsense Makingsense is offline
Veteraan
 
Geregistreerd: 7 juli 2008
Berichten: 413
Makingsense is on a distinguished road
Standaard

... en even heel kort een toevoeging....
De functie Communicatiemedewerker is momenteel heel erg gewild en zelfs communicatieprofessionals die wel relevantie ervaring EN opleiding hebben, vissen achter het net.

Je moet dus inderdaad echt heel goed communiceren waarom ze jou moeten hebben.... wat is jouw onderscheidende factor, voor welk probleem ben jij een oplossing? En idd... als communicatiemedewerker is je cv en je sollicitatiebrief nog veeel meer je visitekaartje, wat je nu hebt laten zien, gaat niet werken.

De tips hierboven ben ik het mee eens... zal je cv eens een make-over geven...

gr
Tessa
__________________
"Ontdek wie je bent en wees het dan expres!"
| Making Sense | Adviesbureau voor loopbaancoaching, personal branding en inspiratie
| W: makingsense.nl | E: info@makingsense.nl | 06-24095195 |

Tessa Faber helpt vrouwen en mannen in loondienst om hun kennis, kunde en kracht zichtbaar te maken en hun eigen loopbaan als ondernemer in handen te nemen.
Met citaat reageren
Reageren

Favorieten/bladwijzers

Discussietools Zoek in deze discussie
Zoek in deze discussie:

Geavanceerd zoeken
Weergave

Regels voor berichten
Je mag geen nieuwe discussies starten
Je mag niet reageren op berichten
Je mag geen bijlagen versturen
Je mag niet je berichten bewerken

vB-code is Aan
Smileys zijn Aan
[IMG]-code is Aan
HTML-code is Uit

Forumnavigatie

Soortgelijke discussies
Discussie Auteur Forum Reacties Laatste bericht
Competenties deeltijd hbo-opleiding ontwikkelen, die in mijn baan niet terugkomen LuckyBet Je competenties ontwikkelen 35 12 juni 2011 17:33
Sollicatie medewerker Kavelwinkel bij de gemeente - Graag commentaar nsharief Sollicitatiebrief en cv 2 17 mei 2010 15:11
CV beoordelen svp stefany Sollicitatiebrief en cv 6 15 april 2010 14:44
HBO toegepaste Psychologie Jurgen22 Opleiding kiezen en volgen 14 4 november 2009 10:25
Sollicitatie-bijstand Financial Controller berbo Sollicitatiebrief en cv 8 25 februari 2007 00:22


Alle tijden zijn GMT +2. Het is nu 14:42.


Forumsoftware: vBulletin®, versie 3.8.5
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Carrièretijger Copyright © 2004-heden, Applinet en licentiegevers, Colofon